Artykuł powstał w ramach akcji „Farmaceuta poszukiwany”. Akcja pokazuje, gdzie apteki w Sławnie i całym województwie zachodniopomorskim najbardziej potrzebują farmaceutów, techników i kierowników, oraz pomaga łączyć ich z pracodawcami.
Sześć aptek w Sławnie i sąsiedztwo, które nie jest rezerwą
Jak wynika z danych leki.pl, w Sławnie działa 6 aptek. Przy pełnych zespołach taka liczba wystarcza, ale każdy dłuższy wakat oznacza, że kierownik stoi przy pierwszym stole przez całą zmianę i do tego prowadzi aptekę. Pobliskie miejscowości nie stanowią zaplecza kadrowego, bo same pracują na styk.
- W Darłowie działa 7 aptek, czyli o jedną więcej niż w Sławnie.
- W Polanowie działają 2 apteki, a to oznacza brak realnego zastępstwa przy chorobie.
Rozkład placówek w skali regionu pokazują zestawienia opisujące apteki w województwie zachodniopomorskim. Widać w nich, że im mniejsza miejscowość, tym większe znaczenie ma jedna osoba w zespole.
Kogo szukają apteki w zachodniopomorskim?
Napięcie kadrowe najlepiej widać w tym, na jakie stanowiska apteki publikują ogłoszenia. W czerwcu 2026 w województwie zachodniopomorskim kierowników dotyczyło 30,4% z 46 ogłoszeń, podczas gdy w Polsce było to 18,4% z 1 118 ogłoszeń. Niemal co trzecia oferta w regionie dotyczyła więc funkcji, którą może objąć magister farmacji z odpowiednim doświadczeniem. Aktualne oferty pracy w aptekach – Sławno zbiera serwis praca.farm.
Kwoty z ogłoszeń to mediany netto z ofert publikowanych na praca.farm, a nie średnie zarobki w zawodzie. W ogłoszeniach z ostatniego półrocza mediana dla kierowników aptek w zachodniopomorskim wyniosła 10 025 zł, co daje 8. miejsce wśród 13 województw, przy 10 200 zł w całej Polsce. Regionalna wartość opiera się na 16 ogłoszeniach z kwotą, więc pokazuje raczej rząd wielkości niż sztywną stawkę.
Rotacja kierowników a białe plamy w regionie
Zmiana na stanowisku kierownika zdarza się tu częściej niż średnio w kraju. W zachodniopomorskim w 10,8% aptek działających co najmniej rok obecny kierownik objął funkcję w ciągu 12 miesięcy, wobec 10,1% w Polsce, a mediana stażu w obecnej aptece to 6,1 roku przy 7,2 roku dla kraju.
Biała plama to miejsce, w którym pacjent ma utrudniony dostęp do leków i usług farmaceutycznych: brakuje apteki, jest ich zbyt mało wobec liczby mieszkańców albo nie ma farmaceutów gotowych w nich pracować. W Polanowie czy Darłowie jeden wakat na stanowisku kierownika potrafi ograniczyć godziny otwarcia. Szczegóły zbiera akcja Farmaceuta poszukiwany.
Podsumowanie: obsada aptek w Sławnie i w zachodniopomorskim
Sześć aptek w Sławnie obsługuje miasto i okolicę, a ciągłość ich pracy zależy od tego, czy w każdej jest kierownik i pełna zmiana. Region wyróżnia się wysokim udziałem ogłoszeń na to stanowisko, przy medianie wynagrodzeń poniżej krajowej i krótszym stażu kierowników niż przeciętnie w Polsce. Taki układ oznacza częstsze zmiany na czele aptek i większe ryzyko przerw w dostępie pacjentów do leków oraz porady farmaceuty.
